Öffentliche Unternehmen: Sparkassen-Manager sind Top-Verdiener – Gehaltsplus über dem Durchschnitt
Die Geschäftsleiter der Geldhäuser erhalten im Durchschnitt deutlich höhere Gehälter als Top-Manager anderer öffentlicher Unternehmen. Die Zahl der Vergütungsmillionäre sinkt aber.
Sparkassen-Vorstände zählen zu den Top-Verdienern bei öffentlichen Unternehmen, wie die "Public-Pay-Studie 2026" der Zeppelin-Universität zeigt. Im Jahr 2024 lag der durchschnittliche Gesamtverdienst dieser Vorstände bei 439.000 Euro, was mehr als das Doppelte des durchschnittlichen Wertes aller anderen kommunalen Unternehmen ist.
Die Gehaltsentwicklung bei Sparkassen übertraf den Branchendurchschnitt mit einer Steigerung von 5,3 Prozent im Median, verglichen mit 4,1 Prozent für andere Branchen. Branchenexperten erklären dies durch die Notwendigkeit, qualifizierte Köpfe für eine fachkundige Bankführung zu gewinnen und zu halten. Allerdings sind nur etwa jeder dritte Sparkassenvorstand in Deutschland über seine persönliche Vergütung transparent, was den Wissenschaftler Dr. Ulf Papenfuß als unzureichend hält.
Trotz steigender Vergütungen sind die Zahl der Vergütungsmillionäre in der Sparkassenbranche gesunken, da Direktzusagen für den Altersfonds in Berücksichtigung gezogen werden.
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