Krise bei Volkswagen: VW kündigt Tarifverträge: Was heißt das für Beschäftigte?
Volkswagen hat zehn Tarifverträge gekündigt. Noch ist nichts entschieden. Es zeichnet sich aber eine harte Auseinandersetzung ab. Was sich bei Lohn, Arbeitszeit und Urlaub ändern könnte – und ab wann.
Der Konflikt um den verschärften Sparkurs bei Volkswagen nimmt Fahrt auf - und könnte nun zu erheblichen Einschnitten für die Beschäftigten führen. Der Konzern will Kosten sparen und hat daher eine Reihe von Tarifverträgen gekündigt, die neu verhandelt werden sollen. Diese Verträge regeln Arbeitszeiten, Urlaub, Gehaltsgruppierung und Zusatzvergünstigungen.
Sie betreffen rund 130.000 Mitarbeiter in Deutschland - hauptsächlich bei Volkswagen, Volkswagen-Pkw und Nutzfahrzeugen sowie der Komponentensparte und zentralen Konzernbereichen. Die wichtigsten Verträge laufen bis zum 31. Dezember 2026 aus. Die Kündigungen sind umstritten, da sie beträchtliche finanzielle Verluste für die Beschäftigten mit sich bringen könnten.
Der Konzern argumentiert jedoch, dass die Regelungen im Zusammenhang mit dem aktuellen Kostendruck angepasst werden müssen.
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