What drives workers to seek other employment: higher pay in the United States and fear of dismissal in Europe
Un estudio del BCE sostiene que solo el 13% de los europeos que ya tiene un trabajo se interesa activamente por otro, frente al 19% de los estadounidenses
El estudio del Banco Central Europeo y la Reserva Federal estadounidense revela una diferencia clave en la motivación de los trabajadores que buscan otro empleo en Estados Unidos y Europa. Mientras que en Estados Unidos, el 19% de los trabajadores ocupados buscan activamente un trabajo con el objetivo de mejorar su salario, en Europa esta búsqueda se debe principalmente a la precaución contra una posible pérdida de empleo.
El BCE informa que, en promedio, el 13% de los trabajadores ocupados en Europa continúan buscando trabajo, en contraste con el 19% de los estadounidenses.
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